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Coordinador de Mantenimiento y Reparación "D"

CDMX, México

Garantizar que todas las partes involucradas en el mantenimiento de los sistemas de elevación trabajen de manera eficiente, conforme a los plazos acordados, a través de la gestión efectiva de equipos de trabajo y recursos para ello, respetando alcances de los servicios, requisitos de seguridad, ejecución de calidad y buscando la satisfacción y confianza de clientes y usuarios finales.

    Requisitos 

    • Ingeniería Industrial, Ing. Mecánica, Ing. Electromecánica, o afín.

    • 2 – 3 años coordinando o supervisando equipos de mantenimiento para equipos de elevación.


     


    Responsabilidades

    • Coordinar a los supervisores y técnicos de mantenimiento para la ejecución de las inspecciones a equipos requeridos por parte del área comercial.

    • Supervisión continua de ingresos y salidas de personal en obras.

    • Manejo administrativo, control de recursos, así como manejo y reporteo de incidencias.

    • Asegurar el adecuado flujo de los procesos del área. 

    • Capacitación y orientación técnica. 

    • Alimentar el sistema de la organización, para asegurar las trazabilidad. 

    • Monitoreo del personal técnico y de supervisión a través de las plataformas. 

    • Mantener un calendario con las programaciones de trabajo. 

    • Planificar y supervisar los procesos de mantenimiento interno. 

    • Seguimiento de tickets internos y alertas de calidad.

    Ofrecemos 

    • Sueldo Base.

    • Prestaciones de Ley.

    • Vales de despensa

    • Servicio de comedor

    • Capacitación y desarrollo.


    Crecimiento

    Contamos con planes de desarrollo a nuestros empleados, ya que buscamos un equipo que pueda desempeñar múltiples tareas e incorporarse a distintas áreas.

     

    Ausencias
    Vacaciones, ausencias por enfermedad y ausencias pagadas. 

    Capacitación

    Brindamos capacitación a nuestros empleados en las distintas áreas funcionales de la empresa. 

    Prestaciones superiores

    Otorgamos prestaciones superiores a las de ley para que nuestros empleados se sientan motivados y felices. 

    Comedor 

    Todos nuestros empleados pueden consumir alimentos dentro de la empresa, los cuales son variados y completamente gratis.

    Excelente ambiente laboral  

    Desarrollamos y procuramos relaciones sanas de compañerismo y trabajo en equipo.

    Pago de viáticos

    poyamos a nuestros vendedores con el pago de viáticos en caso de visitas o salidas.